职位描述：
职责：
负责店内的日常经营管理工作
服从公司管理，全面贯彻公司各项规章制度，确保每天正常营业
汇报店面的营业状况和管理状况
负责日常服务、出品、品质、卫生、安全、成本控制
负责店内的危机处理，做到随机应变和措施得当
协助门店员工的招募，参与培训
制定店面的业务计划
合理安排本店员工的班次
负责店面的对外公共事务
要求
具有5年或以上的相关工作经验
具备较强的团队建立和领导能力
具有英语的口语能力
大专及以上学历
有过知名品牌店长职位工作经验者优先
薪资福利
税后工资 : 8000.00 元
入职第一年：完成公司市场销售目标，在公司不亏损的情况下会有1个月的奖金
入职第一年：7天的带薪休假，5天的带薪病假，3天的带薪事假
入职第二年：带薪休假，每在公司多工作一年，每一年度递增 1 天直到总天数 15 天为 止